Centro de Recursos em Reconhecimento

A criação deste dispositivo inscreve-se no Programa Operacional Formação, Emprego e Desenvolvimento Social (POEFDS), enquadrando-se no Eixo 4 – Promover a Equidade das Políticas de Emprego e Formação, Medida 4.2 – Desenvolvimento e Modernização das Estruturas e Serviços de Apoio às Políticas de Emprego e Formação.

Enquanto infra-estrutura organizacional de suporte ao conhecimento, o CRC apoia entidades formadoras, profissionais de formação e formandos no desenvolvimento de competências necessárias ao reforço da competitividade das pessoas e das organizações da região do Vale do Sousa.

É missão do CRC:

- contribuir para a construção da Sociedade do Conhecimento;

- desenvolver mecanismos de aproximação entre quem produz e quem utiliza o conhecimento;

- facilitar e melhorar a intervenção dos profissionais de formação, apoiandoos no seu esforço de melhoria contínua e autoformação;

- disseminar práticas formativas bem sucedidas e recursos técnicopedagógicos;

- apoiar a formação ao longo da vida;

- disponibilizar a informação e os recursos necessários à actividade dos profissionais de formação e entidades formadoras;

- difundir e conceder visibilidade às experiências formativas, metodologias e recursos técnico-pedagógicos desenvolvidos, nomeadamente, com o apoio do Fundo Social Europeu;

- partilhar experiências e soluções.

Neste sentido, o CRC disponibiliza recursos técnico-pedagógicos, assegura uma multiplicidade de respostas no que à educação e formação diz respeito e faculta os recursos físicos de acesso ao conhecimento através das suas diversas valências:

Biblioteca, Mediateca, Centro Multimédia e Centro de Documentação e Informação.

Os fundos documentais do CRC incluem cerca de 3000 publicações que privilegiam, fundamentalmente, as seguintes áreas temáticas:

- A Fileira das Madeiras;

- Educação e Formação de Adultos;

- Qualidade e Ambiente;

- Novas Tecnologias da Informação e Comunicação.